Heb jij spullen die je niet meer nodig hebt? Wij zijn er blij mee.

Maak een ophaalafspraak

HR business partner

Zoek jij een baan waarin je samen met betrokken collega’s écht het verschil maakt voor mens en milieu? Voor de wereld van vandaag en van morgen?

Wil jij graag:

  • een dynamische én betekenisvolle baan
  • in een retail-omgeving werken die iedere dag anders is
  • jouw HR-kennis en ervaring inzetten om als ambassadeur te bouwen aan een circulaire en inclusieve samenleving
  • bijdragen aan de ontwikkeling en groei van onze medewerkers én onze organisatie

Dan zijn wij op zoek naar jou!

Waar kom je te werken?

Het Goed is een sociale retail-onderneming met 29 kringloopwarenhuizen in Nederland. In onze frisse en inspirerende winkels bieden we dagelijks aan honderden mensen de kans om werkervaring op te doen en geven we spullen een tweede leven. We zijn enthousiast, gedreven om onze missie waar te maken en hebben de ambitie om verder te groeien.

We bieden iedereen de kans om mee te doen en zich te ontwikkelen. Onze teams zijn divers in alle opzichten, onze spullen zijn iedere dag anders, retailen binnen kringloop is echt een improvisatie-theater. Samen maken we van blije medewerkers en blije klanten ambassadeurs en zo leveren we met elkaar een bijdrage aan een betere wereld voor mens én milieu.

Onze organisatie is relevanter dan ooit en groeiende. Hierdoor breiden we ons HR-team uit en is deze vacature ontstaan.

Wat ga je doen?

Als generalistische HR-professional lever je een bijdrage aan het vertalen van de strategie van Het Goed naar HR-beleid en instrumenten op het gebied van – onder meer – formatie, werving en selectie, opleiding en ontwikkeling, wet- en regelgeving en ziekteverzuim. Je bent werkzaam voor de vestigingen van één of meerdere regio’s en zorgt er samen met de lijnmanagers voor dat onze organisatie zich verder ontwikkelt waardoor onze missie ‘werk maken door hergebruik’ nóg beter ingevuld en uitgevoerd wordt. Daarbij werk je als een echte partner in business en breng je de juiste balans aan tussen adviseren en verantwoordelijkheid nemen. Je maakt analyses op basis van HR kerngetallen en kwalitatieve gegevens en stemt je acties hierop af.

Het Goed is behalve een retail-bedrijf een mensontwikkelbedrijf;  hierin heeft HR een cruciale rol. Je bent dan ook een rolmodel in het uitdragen van onze kernwaarden:  Samen, Groei, Doen, Het goede gevoel, en Echt. Met collega’s uit de lijn en de staf werk je samen aan projecten om onze groei nog beter te faciliteren. Je baan is divers, geen dag is hetzelfde.

We zoeken iemand die net zo enthousiast over onze missie is als wij en die ook  de ambitie heeft om te groeien. Je bent proactief, gaat graag uitdagingen aan en maakt makkelijk verbinding. Je bent integer en vindt het vanzelfsprekend dat inclusief en circulair ondernemen echt in ons DNA zit.

Wat breng je mee?

Behalve veel enthousiasme en pragmatisme, beschik je over het volgende:

  • HBO werk- en denkniveau;
  • Kennis van relevante HR- wetgeving en arbeidsrecht;
  • Ervaring in het (brede) HR-vak en als HR Business partner;
  • Affiniteit met, en ervaring binnen retail;
  • Een goede mix van empathie, mensgerichtheid en zakelijkheid;
  • Een grote dosis organisatie-sensitiviteit en het vermogen om gevraagd en ongevraagd te kunnen adviseren en begeleiden;
  • Een goede probleemanalyse; je beschikt over een helicopterview maar hebt zeker ook oog voor detail;
  • Zeer goede communicatieve vaardigheden; het vermogen om te gaan met diverse stakeholders, schakelvermogen, innovatiekracht;
  • Analytisch vermogen (ook cijfermatig) en resultaatgerichtheid;
  • Bij voorkeur woonachtig in Midden of Zuid-West Nederland.

Wat bieden we jou:

  • Een baan binnen het leukste kringloopwarenhuis van Nederland met enthousiaste en pragmatische collega’s voor ca. 32 uur;
  • In een inspirerende werkomgeving krijg je de kans om écht mee te werken aan onze missie ‘werk maken door hergebruik’, waardoor je dagelijks een bijdrage levert aan een circulaire en inclusieve samenleving;
  • De mogelijkheid om deels locatie-onafhankelijk te werken, zowel vanuit huis, op ons Servicekantoor (nu nog in Emmeloord maar we hebben het voornemen om te verhuizen naar Deventer), als op onze vestigingen;
  • Goede secundaire voorwaarden zoals: een prima reiskostenvergoeding, 20% personeelskorting, 24 vakantiedagen per jaar, en een uitstekende pensioenregeling. De arbeidsvoorwaarden komen voort uit het arbeidsvoorwaarden handboek van de BKN (branchevereniging kringlooporganisaties).

Interesse?

Ben je geïnteresseerd in deze mooie baan?

Solliciteer dan nu en stuur  je CV en motivatie uiterlijk 2 december naar sollicitatie@hetgoed.nl. Mocht je nog aanvullende vragen hebben waar je over gebeld wilt worden, mail dit dan ook naar dit mailadres. We nemen dan contact met je op.  De sollicitatiegesprekken staan gepland op 9 december.

Meer informatie over onze organisatie vind je op onze website www.hetgoed.nl. Wij zijn ook actief op Facebook en Instagram en check de inspirerende filmpjes op ons YouTube kanaal: Het Goed kringloopwarenhuis!

Zzp’ers, uitzend- of wervingsbureaus hoeven niet op deze vacature te reageren.

 

Meer informatie
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld!

In verband met privacy van sollicitanten verwijderen wij een cv en/ of motivatiebrief/ -mail maximaal 1 maand na afronding van de selectieprocedure.